Sicherheit und Sitzqualität am Arbeitsplatz

Jeder Arbeitnehmer verbringt pro Tag viele Stunden an seinem Arbeitsplatz. Viele Faktoren bei der mangelhaften Einrichtung desselben, können hierbei zu schweren gesundheitlichen Schäden führen. Im schlimmsten Fall kann der Arbeitsplatz den Mitarbeiter derart krank machen, dass er ausfällt und es sogar zu betrieblichen Ausfällen führen. Somit ist die Sicherheit und Sitzqualität am Arbeitsplatz nicht nur gesetzlich verankert, sondern liegt sicher auch im eigenen Interesse des Unternehmers, um unnötige Ausfälle zu vermeiden.

Mängel am Arbeitsplatz

Zu den Faktoren einer mangelhaften und gesundheitsschädigenden Einrichtung des Arbeitsplatzes gehören neben der einwandfreien Funktionalität der technischen Arbeitsmittel auch die richtige Beleuchtung des Arbeitsplatzes. Fehlende Beleuchtung am Arbeitsplatz kann leicht zu Unfällen durch Stolpern führen. Außerdem werden die Augen unnötig belastet und dauerhaft geschädigt, wenn die entsprechende Beleuchtung fehlt. Auch Strahlung und Reflexion am Arbeitsplatz können schwere gesundheitliche Probleme hervor bringen. Ebenfalls sehr gesundheitsschädlich sind ungeeignete Sitzgelegenheiten, die besonders in Büros ein wichtiger Einrichtungsgegenstand sind.

Der richtige Sitzplatz am PC

Im Zeitalter von moderner EDV und Kommunikation verbringen viele Arbeitnehmer einen großen Teil ihrer Arbeitszeit am Schreibtisch vor Computern. Hierbei sollte stets darauf geachtet werden, dass die entsprechende Beleuchtung vorhanden ist, dass die Monitore groß genug und strahlungsarm sind und dass ein geeigneter Bürotisch für den Computer zur Verfügung steht. Selbstredend muss auch ein geeigneter Bürostuhl vorhanden sein, denn schließlich kann stundenlange Arbeit am PC nicht im Stehen ausgeführt werden. Kurze Arbeiten am PC können durchaus im Stehen ausgeführt werden. Dies sollte jedoch vom Arbeitnehmer selbst ausgewählt werden und nicht vom Arbeitgeber vorgeschrieben werden. Wichtig ist, dass der Mitarbeiter selber bestimmen kann, wie für ihn die optimalen Arbeitsbedingungen aussehen. So muss beispielsweise der Arbeitstisch entsprechend groß sein, aber auch so hoch, dass genügend Beinfreiheit gegeben ist.

Erkrankungen durch falsches Arbeiten

Natürlich darf auch keine Gefahr ausgehen von lose herabhängenden Kabeln. Vorteilhaft sind Arbeitsplätze, bei denen der Beschäftigte seine Sitz- bzw. Stehposition frei wählen und optimalerweise variieren kann. Schließlich führt falsches Sitzen oder Stehen am Arbeitsplatz zu einer nicht zu unterschätzenden Belastung der Muskulatur und des gesamten Skelettes. Häufigstes Krankheitsbild unserer Zeit, sind Erkrankungen im Rücken- und Nackenbereich, die durch falsches Sitzen ausgelöst werden. Häufig beginnen die Erkrankungen mit leichten Beschwerden, die schnell zu Konzentrationseinbussen führen und Flüchtigkeitsfehler und mangelnde Motivation zur Folge haben können. Bei fortschreitender Belastung kommt es zu Arbeitsausfällen und falls die Situation nicht geändert wird, zu dauerhaften Erkrankungen und irreparablen Schäden.

Versicherungsschutz beim ordnungsgemäßen Arbeitsplatz

Durch solche arbeitsbedingten Ausfälle können schnell enorme Kosten auftreten und Betriebsausfälle sind unvermeidbar. Auch Regressansprüche der geschädigten Mitarbeiter können mit hohen Kosten zu Buche schlagen. Schließlich ist ein jeder Arbeitgeber oder Unternehmer gesetzlich dazu verpflichtet, dafür zu sorgen, dass seine Mitarbeiter in einem sicheren Arbeitsumfeld beschäftigt sind. Er hat dafür Sorge zu tragen, dass die Arbeitsstätten so sicher sind, dass die Arbeiter hier nicht einer vermeidbaren Gefahrenquelle ausgesetzt sind. Falls der Arbeitsplatz in die Kategorie der gefährlichen Arbeitsstätten fällt, hat der Unternehmer für ausreichende Sicherheitsvorkehrung zu sorgen. Auch für die betriebliche Versicherung ist die einwandfreie und sichere Einrichtung der Arbeitsplätze zwingend vorgegeben, da sie im Schadensfall keinerlei Kosten übernimmt, wenn der Arbeitgeber nicht nachweisen kann, dass die Betriebsstätten sicher und qualitativ eingerichtet sind.

Somit sollte die Sicherheit und Sitzqualität am Arbeitsplatz nicht nur den Mitarbeitern dienen, sondern auch im eigenen betrieblichen Interesse liegen.