FTSE-Konzerne setzen auf Top-Gehälter: Transatlantischer Konkurrenzdruck führt zu üppigeren Vergütungspaketen

In der Londoner Börsenlandschaft wächst der Druck, Spitzengehälter bei Führungskräften zu erhöhen. Angesichts aggressiver US-Konkurrenz und einer neuen, unterstützenden Haltung von Investoren wollen mehrere der größten FTSE-Unternehmen in diesem Jahr großzügigere Vergütungsstrukturen durchsetzen. […] mehr