Schon jetzt erwartet Ryanair -Chef Michael O'Leary für das laufende Geschäftsjahr aber noch weniger Fluggäste als zuletzt angedeutet. Zudem betrachtet er eine mögliche zweite Infektionswelle im Herbst als derzeit größte Gefahr, wie Ryanair am Montag in Dublin mitteilte. So brach auch bei dem ...

Kommentare

(5) Shoppingqueen · 27. Juli 2020
Wenn ich eine vernünftige Ausbildung habe und über entsprechendes Wissen und Können verfüge finde ich auch einen entsprechend bezahlten Job. Erst neulich habe ich in einer Stellenanzeige gelesen: "Das Gehalt ist so gestaltet, dass wir lange mit ihnen zusammen arbeiten können." Sprich: vernünftige Bezahlung = zufriedenere Mitarbeiter die nicht ständig wechseln, denn das kostet dem AG auch ordentlich was. Wobei Geld nicht immer alles ist, aber man braucht es schon.
(4) rop · 27. Juli 2020
@2 Es gibt auch noch den einen oder anderen Angestellten, der kein Flugkapitän ist... ;)
(3) Grizzlybaer · 27. Juli 2020
@2 Aber Ryanair und EasyJet wöllen wegen der Krise die Gehälter senken und zwar in beträchtlicher Weise und drohen mit Kündigungen.
(2) Chris1986 · 27. Juli 2020
@1 2018: Pilot bei RyanAir: 39k€ Berufseinstiegsgehalt, 110k€ als Flugkapitän. Davon kann man leben. Zwingt dich ja keiner bei RyanAir dein Leben lang zu arbeiten. Wenn etwas einem nicht passt muss man halt auch Konsequenzen ziehen und nicht die Arme verschränken, schmollen und meckern, dass man sich ungerecht behandelt fühlt.
(1) Grizzlybaer · 27. Juli 2020
Noch schlimmer würde es werden, wenn die Angestellten gerecht entlohnt würden.
 
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