Personalmanagement der Zukunft: Best-Ager fördern und Nachwuchs gewinnen

(pressebox) Berlin, 30.08.2016 - Der demografische Wandel stellt das Personalmanagement in Zukunft vor große Herausforderungen. Wie können Personaler dem drohenden Fachkräftemangel begegnen und die Potenziale der Mitarbeiter optimal nutzen? Indem sie Best-Ager fördern und Nachwuchs gewinnen - so die ...