@7 Mal unterstellt, man könne ihr das, was sie hat verlauten lassen, abnehmen, hast Du völlig Recht. Meine Wahrnehmung ist allerdings, das Letztere, die Du genannt hast, eindeutig in der Überzahl sind.
Der eine Chef erkennt den Wert eines sozial engagierten Mitarbeiters für seinen Betrieb, der andere erwartet möglichst ungeteilte Verfügbarkeit und Flexibilität für das Unternehmen. Ich denke nicht, dass ein Artikel von AKK da jemanden zum Umdenken bewegt.
das ist trotzdem interessant, wie sie das umsetzen will, ob am Band im Akkord drei oder mehr Leute fehlen, wenn eine Feuerwehrübung stattfindet oder bei Mc Donalds keiner bedient...wir als Verein empfinden auch keine Unterstützung, werden aber mal konkret nachfragen!