doch nicht alle Arbeitnehmer über 50 können davon profitieren. Einer aktuellen Studie des Karrierenetzwerks Xing zufolge, empfinden mehr als ein Viertel der Berufstätigen jenseits der 50 eine altersbedingte Diskriminierung am Arbeitsplatz. Rund 28 Prozent der Befragten gaben an, sie hätten sich bei ...

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