Zehn Minuten, die etwas verändern können – am Dienstag Abend 23. Juni in Herrenberg
Sechs inspirierende Kurzvorträge geben Führungskräften und Personalverantwortlichen neue Denkanstöße für die Arbeitswelt von morgen
München, 11.06.2026 (lifePR) -
Die Führung in den Unternehmen stehen nicht nur in Baden-Würrtemberg unter besonderen Herausforderungen:
- steigende Komplexität
- Fachkräftemangel
- wachsende mentale Belastung
- und gleichzeitig der Anspruch, leistungsfähige und motivierte Teams zu führen.
GSA-Inspirationstour am 23. Juni 2026 in Herrenberg
An diesem Abend erleben Sie sechs inspirierende Expert:innen, die in jeweils nur 10 Minuten frische Perspektiven und sofort umsetzbare Impulse liefern:
CROSSOVER - das Mindset für Morgen
Beate und Olaf Hofmann
Wortmacht - Wie Sprache unser Bewusstsein prägt
Ines Reimers
Leistungsfähig ohne Ausbrennen - Impulse aus Asien für Resilienz im Business
Antje Schmid
Was ist schon normal? - Warum echte Stärke entsteht, wenn wir aufhören, dazuzugehören
Michael Züfle
Was würdest du tun, wenn du mutig wärst?
Federica Paganelli Overlack
Zwischen Spitzenzeiten und Existenzängsten - Starke Strategien für turbulente Zeiten
Bert Overlack
Veranstaltungsort:
H-Hotel, Daimlerstr. 1, 71083 Herrenberg > Google-Maps <
Öffentliche Verkehrsmittel:
- S1 bis Haltestelle„Herrenberg“
ca. 30 Min Fahrzeit (10 Haltestellen) ab HBF Stuttgart
Von Bahnhof Herrenberg ca. 20 Min. Fußweg (1,2 km) - Bus 780
Haltestelle „Herrenberg Affstätter Tal“
220m zum Hotel - Bus 783
Haltestelle „Daimlerstraße“
50m zum Hotel
Das Besondere: Keine langen Vorträge, sondern ein fokussierter Impulsabend mit direktem Praxisbezug und anschließendem Austausch. Kurzum: wertvolle Anregungen für
- Führung in Organisationen
- Gesundheitsförderung und Mitarbeiterentwicklung
- neue Denkansätze für Zusammenarbeit und Motivation
Weitere Informationen und Anmeldung: https://23-06.GSA-Regionalgruppe.de
Führung, Baden-Würrtemberg, Fachkräftemangel, mentale Belastung, leistungsfähige, Leadership, Teamperformance, Mitarbeiterbindung, Stresskompetenz, Mindset, Kommunikation, Innovationskraft, Führungskräfteentwicklung, Change-Management, Motivationsstrategie
